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【创新需要犹豫】

首先，我们说创新者也会犹豫不决。比如说，当年美国在建国的时候，亚当斯和华盛顿，这都是美国国父级的人物。他们是实在不想搞《独立宣言》，他们是不愿意闹革命的人。这里边有例证，在第十三页，他说他害怕英国会报复，犹豫着是否要放弃自己刚刚起步的律师生涯，直到当选为代表出席第一届大陆会议之后，他才参与进来。而乔治·华盛顿一直专注地管理他的遗产以及小麦、面粉、渔业和养马的生意。直到亚当斯任命他为军队总指挥，他才加入了革命事业。

华盛顿曾经说过，我已经用尽我所有的力量去避免它。华盛顿并不想做国父，他并不想闹革命。马丁·路德·金曾经回忆，此事发生得如此之快。就是他突然成为民权领袖，说此事发生得如此之快，以至于我还没有时间去深入思考它。如果我有时间的话，我会拒绝这项提名，我充满了恐惧。

所以这些具有创新精神的颠覆者，他们并不是天生就是这样的人，他们是犹豫再三的。他们常常会不断地犹豫，非常慎重地去做每一个决定。然后反过来，反倒他们最终做了颠覆整个世界的事情。

创新需要冒风险，这里边讲到了一个案例，就是沃比帕克公司。沃比帕克是现在互联网上销售眼镜特别厉害的一家公司。这个公司的四个创始人是亚当·格兰特的学生，就是他沃顿商学院的学生。这四个小孩，因为他们发现说眼镜这玩意太贵了，他们试图在网上买眼镜都特别的贵，就是暴利。但是他们其中有一个人曾经参与过眼镜的生产，他说眼镜其实非常便宜，眼镜的造价很低。那为什么我们不去颠覆这个市场呢？于是他们决定做一个沃比帕克这样的一个眼镜公司。

还是曾经找过亚当·格兰特来做风险投资，结果格兰特拒绝了他们。他说这是他人生当中所做的最糟糕的一个决定。为什么？因为他觉得这四个小孩根本就不像是一个创新者，为什么呢？没有一个人愿意专职做这件事，四个人都想兼职。这个人说我还读研究生呢，那个说我还想读博士，那个说我在公司里边正在干着呢，等咱们干到一定的程度再说。结果他们四个人做成功了。就是虽然他们四个都没有跳出原来的行业，就好像我们过去说，把背包扔过墙嘛。你得先辞职，你才能把这事干好。

我们很多人创业给建议，就是说先辞职，你真的辞职，你就能干好。但是事实上你会发现，很多很惨痛的创业经历，就是因为这个人什么都没有了，然后一门心思扎进去。你看那个网上做了一个排名，说在中国十大败家行为，排第一位的叫卖房创业，排第二位的是创业。你看，所以这都是十大败家行为。

【质量源于数量】

就是创意和数量是挂钩的。你得做出足够大数量的东西，才会有真正创意性的产品出现。

这里边有一个心理学实验是这样做的，他们把小孩分成两组。这边这个小孩，就说你们需要做出最有创意的手工作品，只能做一次，一定要做到最有创意。然后这边的小孩说你们做得越多越好，谁做的多就给谁的评价高。然后两组小孩就开始研究，这边的小孩就只研究精品，说我一定要做一个精品出来。这边的小孩就拼命做，拼命做，看谁做得快。

等他们全部做完了以后，把两组小孩的作品全部摆出来。就每组小孩都挑最好的作品，摆出来放在那看，看哪个是做得最好的。结果最后发现所有做的最好的作品，几乎全部都来自于做的多的这一组。为什么？熟能生巧。因为他做得足够的多，他才有足够的修正的机会。而这边这个小孩憋大招，说一定要做一个大的，做一个好的，做一个棒的出来，他往往做不到最好。所以完成好过完美，我们多次强调这个价值观。就是Facebook说的，完成好过完美。先做，一定要做得足够多再说。

一个创业者最怕一天到晚做纸上规划，一天到晚说我得有资源，我得有计划，我得跟谁谈。一天到晚拿了大量的时间光去见人了，不干活，你怎么可能把事干得好？所以不管三七二十一，先干起来再说，数量决定质量。